Szwajcaria to kraj z wysokimi zarobkami i jedną z najniższych na świecie stopą bezrobocia, nieprzekraczającą 4%. Oznacza to, że do Szwajcarii coraz chętniej przyjeżdżają obywatele krajów UE, w tym także Polski, aby znaleźć tam dobrze płatną pracę. Szwajcarska gospodarka potrzebuje zwłaszcza fachowców z dziedziny budownictwa.
Praca w Szwajcarii. Dlaczego warto?
Warto wyjechać do pracy w Szwajcarii choćby ze względu na wysokie zarobki, dodatkowo kurs franka szwajcarskiego w stosunku do złotego jest wysoki, pieniądze zarobione w Szwajcarii będą więc miały dużą wartość po przyjeździe do Polski. Zarabiając we frankach nigdy nie straci się na kursie waluty. Średnie zarobki w Szwajcarii należą do najwyższych w Europie i są prawie 3 razy wyższe niż w Polsce. Średnia płaca to ok. 5000 CHF czyli ok. 20 000 złotych. Zgodnie z prawem szwajcarskim obcokrajowcy powinni dostać takie samo wynagrodzenie, jak obywatele Szwajcarii. Warto jednak pamiętać o wysokich kosztach życia w Szwajcarii, dlatego pracę lepiej znaleźć już przed przyjazdem. Pracując w Szwajcarii trzeba też liczyć się z wyższym limitem czasu pracy niż w Polsce. Został on ustalony przez rząd na poziomie 50 godzin tygodniowo. Szwajcaria jest uznawana za jeden z najbardziej innowacyjnych krajów na świecie, a także co roku zajmuje wysokie miejsce w kategorii najlepszych krajów do życia. Dodatkowo szwajcarski rynek pracy jest stabilny i oferuje wiele możliwości dla osób o różnym poziomie doświadczenia i wykonujących różne zawody. Szwajcarię charakteryzuje też wysoka kultura pracy i dobre warunki życia. Zazwyczaj, aby wyjechać do pracy do Szwajcarii wystarczy tylko podstawowa znajomość niemieckiego, w niektórych kantonach Szwajcarii np. w okolicach Genewy językiem urzędowym jest jednak francuski. Wyjeżdżając do pracy do Szwajcarii można skorzystać z agencji Swiss Recruiter, która pomoże w znalezieniu pracy i w załatwieniu wszystkich formalności, a na miejscu zapewni pomoc polskiego koordynatora. Mimo, że Szwajcaria nie należy do UE, to stosunkowo łatwo do niej wyjechać. Przez pierwsze 3 miesiące pobytu nie trzeba załatwiać żadnych formalności. Potem swój pobyt należy zatwierdzić w urzędzie imigracyjnym, przedstawiając stosowne dokumenty oraz zaświadczenie o zarobkach.
Na jaki oferty pracy można liczyć w Szwajcarii?
Pracę w Szwajcarii łatwo znajdą przedstawiciele przede wszystkim takich zawodów jak dekarz, monter konstrukcji stalowych, zbrojarz, pracownik drogowy, spawacz, monter wentylacji, cieśla szalunkowy, hydraulik, malarz, elektromonter, ślusarz, blacharz budowlany lub dekarz, monter podłóg, elektryk, murarz, płytkarz, monter fasad czy płyt, stolarz, monter mebli, okien czy rusztowań. Przykładowo osoba zatrudniona na stanowisku dekarza może liczyć na wynagrodzenie rzędu 31 – 40 CHF na start. Dokładna stawka jest uzależniona od doświadczenia czy poziomu znajomości języka niemieckiego. Dekarz może również liczyć na dietę dzienną, która zależy od konkretnego stanowiska, a także miejsca pracy. Co ważne można tutaj liczyć na umowę o pracę z pełnym zakresem świadczeń. Wielu pracodawców w Szwajcarii oferuje też pomoc w relokacji, w tym m.in. w znalezieniu zakwaterowania, w sprawach urzędowych, administracyjnych, ubezpieczeniowych czy np. w kwestii pozwolenia na pracę, jeśli takie jest wymagane. W Szwajcarii pracę znajdą też pracownicy sezonowi np. w rolnictwie, hotelarstwie, gastronomii czy turystyce. Wiele ofert pracy jest też kierowanych do lekarzy, pielęgniarek, ekonomistów, informatyków, a zwłaszcza programistów.
